مدیریت کشککی و ازدیاد مدیریتی!
پایان نامه

مدیریت کشککی و ازدیاد مدیریتی!

نویسنده : سعید برند

رئیس سازمان صدا و ایضا سیما در راستای رسانه ای کردن ساختار آن سازمان گفت: در اولین گام به این نتیجه رسیدیم که باید ساختار سازمانی خود را اصلاح کنیم، لذا بیش از 700 سمت مدیریتی حذف شدند و این روند اصلاح ساختار ادامه خواهد داشت. 

به نظر اینجانب (بنده سابق) نیز اینچنین می رسد که در بعضی دیگر از سازمان ها هم سمت های مدیریتی زیادی یافت می شود که در روند اصلاح، قابل حذف‌شدگی هستند. اصولا بعضی از سمت های مدیریتی ما کشککی به شمار می آیند و صرفا در اثر پدیده هایی چون باجناقالیزم یا رودروایسیالیسم و البته در بعضی موارد بر اثر آتولیزم شکل می گیرند که با رفتن مدیرکل، قابل حذف حتی از سطح کره زمین می باشند! ما در ادامه به سازمان هایی که قصد اصلاح ساختار دارند، چند ویژگی مدیران مستعد خط خوردگی را بیان می داریم تا به محض رویت این موجودات در محل کار – البته اگر در طول سال در محل کار خود دیده شوند – سریعا با سازمان «مدیر زاید جمع کنی طوس گستر آفاق شرق ایرانیان» تماس حاصل بفرمایند: 

* این دسته از مدیران دائم الجلسه بوده و در هر زمان و مکانی کت و شلوار سرمه ای به تن دارند. حتی وقتی به تخت خواب می روند!

* داشتن خارش به خصوص در نواحی نوک بینی، شقیقه ها، فرق سر و زیر گردن از جمله ویژگی آنان است، این عارضه به هنگام صحبت با ارباب رجوع به حد اعلا می رسد و جناب مدیر حین صحبت مدام نواحی فوق را می خواراند.

* گشاده گویی از دیگر ویژگی این مدیران است، طوری که بین هر دو کلمه آن ها می توان یک تریلی کلمه و جمله، خالی کرد!

* همچنین داشتن شکم سیب شکل، قبقب به میزان کافی، دکتری افتخاری، کابل اتصال به بالا، سمند مدل بالا و گرفتن تصمیمات یهویی همین حالا، از دیگر مشخصه های آنان است.  

* و دیگر این که هر چند ما ندیدیم ولی گفته می شود درِ اتاق آنان به روی همه باز است!

نظرات کاربران
کد امنیتی